Celý rok 2016 organický rast 3,2%, prevádzková zisková marža sa zvýšila o 30

Celý rok 2016: organický rast 3,2%, prevádzková zisková marža sa v stálych menách zvýšila o 30 bázických bodov

organický

Sledujte naživo aktuálne udalosti

Všetky podrobnosti: http://www.nestle.com/media/pressreleases/allpressreleases/full-year-results-2016

  • Organický rast 3,2% a silný a nepretržitý skutočný vnútorný rast 2,4%
  • Tržby 89,5 miliárd CHF, nárast o 0,8%, pri kolísaní výmenného kurzu o 1,6%
  • Marža prevádzkového zisku sa v stálych menách zvýšila o 30 bázických bodov, pričom hlásená marža z prevádzkového zisku bola 15,3% a zvýšila sa o 20 bázických bodov
  • Trvalý zisk na akciu 3,40 CHF, v stálych menách nárast o 3,4%
  • Výrazné zníženie prevádzkového kapitálu v priemere zo 4,7% na 2,8% tržieb
  • Navrhované zvýšenie dividendy o 2,30 CHF na akciu
  • Výhľad na rok 2017: organický rast medzi 2% a 4%; stabilná prevádzková zisková marža v stálych menách v dôsledku výrazného zvýšenia nákladov na reštrukturalizáciu s cieľom zvýšiť ziskovosť v budúcnosti; odhaduje sa zvýšenie zisku na akciu v konštantných menách a kapitálová efektívnosť

Mark Schneider, generálny riaditeľ spoločnosti Nestlé: „Organický rast od roku 2016 bol na vrchole nášho podnikania, ale na dolnom konci našich očakávaní. Dosiahli sme solídne zlepšenie prevádzkovej ziskovej marže a výrazné zvýšenie našich hotovostných tokov. Na základe týchto výsledkov chce predstavenstvo navrhnúť 22. po sebe idúce zvýšenie dividend, čo zdôrazňuje náš záväzok pokračovať.

V roku 2017 odhadujeme organický rast medzi 2% a 4%. S cieľom zvýšiť ziskovosť v budúcnosti plánujeme tento rok výrazne zvýšiť náklady na reštrukturalizáciu. Vo výsledku očakávame stabilnú prevádzkovú ziskovú maržu v stálych menách. Odhadujeme tiež trvalé zvyšovanie zisku na akciu v konštantných menách a kapitálovej efektívnosti. Spoločnosť Nestlé naďalej investuje do budúceho rastu a prevádzkovej efektívnosti s cieľom dosiahnuť do roku 2020 organický rast okolo 5% a výrazné štrukturálne úspory nákladov. “

Skupinové výsledky

  • Celkové predaje sa zvýšila o 0,8% na 89,5 miliárd CHF pri výkyvoch výmenného kurzu o -1,6%. Akvizície okrem odpredaja znížili tržby o 0,8%.
  • Organický rast bola 3,2%, s a skutočný vnútorný rast ktorý dosiahol vrchol posledných troch rokov, 2,4%.
  • Cenová odchýlka bola obmedzená na 0,8% s miernym zlepšením v druhej polovici roka, ktoré by malo pokračovať počas celého roka 2017.
  • Organický rast a skutočný vnútorný rast sa rozšírili, čo zdôrazňuje silu a pevnosť nášho diverzifikovaného portfólia.

(Európa, Stredný východ a severná Afrika)

(Ázia, Oceánia a subsaharská Afrika)

Rozvinuté trhy

Rozvíjajúce sa trhy

  • Inovácia podporila rast objemov, pričom 30% predaja sa zaznamenalo za výrobky zavedené alebo obnovené za posledné 3 roky.
  • Elektronický obchod dosiahol 5% z predaja s ročným nárastom o 18%.

Prevádzkový zisk

  • Prevádzkový zisk predstavoval 13,7 miliárd CHF, čo predstavuje nárast o 15,3%, s hláseným nárastom o 20 bázických bodov a 30 bázických bodov v stálych menách.
  • Toto zlepšenie marže sme dosiahli:
    - Zvyšujúce sa investície do propagácie značky, digitálneho marketingu, výskumu a vývoja, ako aj do nových platforiem pre výživu a zdravie. Spotrebiteľsky orientované marketingové náklady sa v stálych menách zvýšili o 6,3%.
    - Náklady na reštrukturalizáciu sa zdvojnásobili a v roku 2016 dosiahli 300 miliónov CHF na podporu iniciatív zameraných na úsporu štrukturálnych nákladov.

Čistý zisk

  • Čistý zisk 8,5 miliardy CHF ovplyvnilo niekoľko faktorov, z ktorých najdôležitejšia bola jednorazová bezhotovostná úprava odložených daní.
  • Vykázaný zisk na akciu z rovnakých dôvodov poklesla o 4,8% na 2,76 CHF.
  • Trvalý zisk na akciu v stálych menách vzrástol o 3,4%.

Peňažný tok a prevádzkový kapitál

  • Prevádzkový peňažný tok zvýšil o 1,3 miliardy CHF na 15,6 miliardy CHF (17,4% z predaja), čo je nárast čiastočne spôsobený znížením prevádzkového kapitálu. K dispozícii sú peňažné toky sa zvýšil o 200 miliónov CHF a dosiahol 10,1 miliardy CHF (11,3% z predaja). Tento rast ukazuje našu schopnosť dôsledne generovať silný hotovostný tok aj v zložitom devízovom prostredí.
  • Priemerný pracovný kapitál poklesla o 190 bázických bodov, zo 4,7% na 2,8% tržieb (priemer za posledných päť štvrťrokov).
  • Návratnosť investovaného kapitálu (ROIC) vrátane goodwillu a nehmotného majetku sa zlepšila o 30 bázických bodov na 11,2%. ROIC bez goodwillu a nehmotného majetku sa zvýšila o 180 bázických bodov na 31,7%.

Oblasť AMS

Tržby 26,4 miliárd CHF, 4,2% organický rast, 1,3% skutočný domáci rast; 19,3% prevádzková zisková marža, -10 bázických bodov

Zóna EMENA

Tržby 16,2 miliárd, organický rast 2,0%, skutočný domáci rast 2,7%; 16,7% prevádzková zisková marža, +100 bázických bodov.

Zóna AOA

Tržby 14,5 miliárd CHF, organický rast 3,2%, skutočný domáci rast 2,9%; 19,0% prevádzková zisková marža, +60 základných bodov

Nestlé Waters

Nestlé Nutrition

Ostatné divízie

Tržby 14,1 miliardy CHF, organický rast 3,7%, skutočný domáci rast 3,4%; 15,2% prevádzková zisková marža, -50 bázických bodov

Návrhy predstavenstva na výročnom valnom zhromaždení

Na výročnom valnom zhromaždení 6. apríla 2017 predstavenstvo navrhne dividendu vo výške 2,30 CHF na akciu. Posledný obchodný deň, ktorý priznáva právo na výplatu dividendy, bude 7. apríla 2017. Čistú dividendu je možné vyplatiť od 12. apríla 2017. Akcionári, ktorí sú zaregistrovaní v registri akcionárov s hlasovacím právom 30. marca 2017 o 12:00 (SELČ) si budú môcť uplatniť svoje volebné právo.

27. júna 2016 predstavenstvo oznámilo svoje zámery týkajúce sa nástupníctva na posty prezidenta a generálneho riaditeľa (CEO). Po takmer 50 rokoch pôsobenia v spoločnosti, z toho 11 rokov vo funkcii výkonného riaditeľa a 12 rokov vo funkcii prezidenta, nebude Peter Brabeck-Letmathe znovu zvolený, pretože dosiahol povinný dôchodkový vek.

Predstavenstvo nominovalo za predsedu Paula Bulckeho, ktorý pôsobil vo funkcii výkonného riaditeľa od roku 2008 do konca roku 2016. 27. júna 2016 predstavenstvo vymenovalo Marka Schneidera do funkcie generálneho riaditeľa spoločnosti Nestlé od 1. januára 2017. V súlade s modelom riadenia spoločnosti bola jeho voľba navrhnutá do predstavenstva na výročnom valnom zhromaždení.

Predstavenstvo navrhuje individuálne znovuzvolenie ostatných súčasných členov predstavenstva na funkčné obdobie do konca nasledujúceho výročného valného zhromaždenia. Okrem toho rada navrhuje voľbu pani Ursula M. Burnsovej, predsedníčky predstavenstva spoločnosti Xerox Corporation od roku 2010 a generálnej riaditeľky tej istej spoločnosti od roku 2009 do roku 2016.

Na záver predstavenstvo navrhuje individuálnu voľbu členov výboru pre odmeňovanie a zvolenie KPMG za autorizovaného audítora do konca nasledujúceho výročného valného zhromaždenia. Správna rada predloží na schválenie akcionárom odmeny členom predstavenstva a predstavenstva.

Perspektíva

V roku 2017 očakávame organický rast medzi 2% a 4%. S cieľom zvýšiť ziskovosť v budúcnosti plánujeme tento rok výrazne zvýšiť naše náklady na reštrukturalizáciu. Očakávame preto, že prevádzková zisková marža v konštantných menách zostane stabilná. Odhadujeme, že trvalý zisk na akciu v konštantných menách a kapitálová efektívnosť sa zvýšia.

Kontakty

Médiá: Robin Tickle Tel .: +41 21 924 22 00
Investori: Steffen Kindler Tel.: +41 21 924 35 09

Dodatok

Podrobný obraz predajnej a prevádzkovej ziskovej marže za celý rok 2016