Každý cent v prvom tíme TRAINING BLOG

# weluvfootball

každý

Vo väčšine prípadov je figúrka každého klubu prvým tímom. Preto väčšina peňazí z príspevkov a sponzorských príjmov ide do rozpočtu prvého tímu. Výsledkom je, že pre sektor mládeže je k dispozícii málo peňazí. Keďže tréner mužského tímu zarába mnohonásobne viac ako mládežnícky tréner, aj v regionálnej lige majú trénovaní a dobrí tréneri motiváciu trénovať mužské tímy. Z tohto dôvodu sú v mládežníckych tímoch zvyčajne veľmi mladí a dobrovoľní tréneri, väčšinou otcovia a matky, ktorí nikdy nemali s futbalom nijaké spojenie a ktorí pracujú iba ako tréneri, pretože v tomto tíme hrá ich vlastný syn a inak nie je k dispozícii žiadny tréner by. Ak chcete mať týchto trénerov k dispozícii, musíte byť veľmi vďační. Vo väčšine prípadov to však samozrejme nie je optimálne riešenie pre naše deti.

Aj v prípade veľkých licenčných združení platia mladšie tímy zvyčajne iba príspevok za relatívne nízke náklady. To znamená, že o túto prácu na čiastočný úväzok sa často uchádzajú veľmi mladí, neskúsení tréneri, ktorí musia najskôr rozvinúť svoj potenciál trénera. To umožňuje iba jeden záver: školenie v Nemecku nie je v žiadnom prípade optimálne. Najmä vo veku 7 - 12 rokov sa kladie základ v technike a koordinácii, a práve tam sú potrební najlepší tréneri. Všetko, čo bolo v tomto veku sprostredkované nesprávne alebo vôbec, je ťažko alebo len s veľkými ťažkosťami možné neskôr vymyslieť. V tomto veku deti potrebujú trénera, ktorý je technicky dobrý. Ten, kto dokáže predvádzanie lopty, techniky rozohrávania a streľby, triky a finty, techniky driblingu. To isté platí pre koordinačné cvičenia. Deti sa najlepšie učia kopírovaním pohybov trénera a vyskúšaním na vlastnej koži. Okrem toho sú tu obzvlášť dôležité skúsenosti z pedagogiky.

cent

Veľký význam tu majú predovšetkým vedomosti o zmenách v raste a ich účinkoch na koordinačné schopnosti a psychickú pohodu detí. Rastúce bolesti sa často vyskytujú v rôznych rastových fázach s vyšším stresom. Príkladom sú problémy s kolenami, ako je syndróm patelárnej šľachy. V týchto prípadoch musí byť intenzita tréningu pre príslušné dieťa znížená na rozsah bez bolesti. Okrem toho by sa malo konzultovať so športovým lekárom, aby bolo možné zákrok lekársky zabezpečiť. Jednoduché zastavenie tréningu tu nie je správnym prístupom, pretože deti strácajú koordináciu, keď rastú, a my týmto účinkom čelíme prostredníctvom tréningu. Je ešte dôležitejšie porozprávať sa s postihnutým dieťaťom, vysvetliť tieto rastové fázy a s tým spojené zníženie výkonnosti a dať pozitívnu nádej na stabilizáciu.

Takže jednoduchý záver: Potrebujeme najlepších trénerov v oblasti technológií, koordinácie a pedagogiky v týchto vekových skupinách, aby sme dokázali odovzdať ešte viac a lepších hráčov na vrchol. Aby sa nestratili v mužskej okresnej triede, musí sa iba odkloniť tok peňazí. Potom sa z dlhodobého hľadiska vychová dostatočný počet dobrých hráčov, s ktorými môžete ľahko hrať okresnú triedu alebo pravdepodobne aj vyššiu. A viac talentov sa lepšie presadzuje pre neskoršie vyššie úlohy.

Aj veľké kluby musia prehodnotiť svoje myslenie a investovať viac finančných prostriedkov do vzdelávania detí, a teda do lepšie trénovaných trénerov, a tiež podporovať miestne kluby v ich práci. Návrhom v tomto smere by mohlo byť prinútenie bundesligových klubov prostredníctvom združení, aby na to museli použiť určitý rozpočet. Takéto prístupy už existujú v malom rozsahu. Bundesligové kluby musia mať vo svojom relatívne mladom výkonnostnom stredisku určitý počet vyškolených futbalových inštruktorov. Väčšinou sa však používajú v starších vekových skupinách a nie tam, kde je to najdôležitejšie - v zlatom veku učenia sa medzi 9 a 12 rokmi.

Vytváranie lepších infraštruktúr s cieľom nájsť viac talentov a optimálne ich vyškoliť - to by mala byť maxima. A ako už bolo v tomto bode napísané, optimálne trénovanie talentu nemá nič spoločné s úspechom v hre alebo úspechom celej sezóny. Tímy, ktoré trénujú a hrajú so zameraním na vzdelávanie, sú vždy výkonnejšie ako tímy zamerané na úspech. Cesta však stojí za to ...