DETSKÝ PRÍSPEVOK PRÍSPEVOK VKLAD MOCNÁ MESAČNÁ ODŠKODNENIE MESAČNÁ Podpora

Príspevok na rast dieťaťa/stimul na vkladanie

Útvar sociálnych dávok má na starosti prijímanie, registráciu, overovanie a zasielanie na vysporiadanie Krajskej agentúre pre platby a sociálnu inšpekciu žiadostí a dokumentov týkajúcich sa priznania práv predložených príjemcami so sídlom v Brašove .

Legislatíva

O.U.G č. 111/2010 o dovolenke a mesačnom príspevku na výchovu detí s následnými zmenami a doplneniami.

H.G. č. 52/2011 o schválení Metodických normatívov na aplikáciu ustanovení O.U.G č. 111/2010 týkajúcich sa dovolenky a mesačného príspevku na výchovu detí s následnými úpravami a doplneniami.

Osoby, ktoré podľa zákona spĺňajú podmienky stáže (ukončili 12 mesiacov za posledných 24 mesiacov pred narodením dieťaťa, boli predmetom dane alebo boli v asimilované obdobia stáží (stiahnite si tu), môžu voliteľne využívať tieto práva:

Dovolenka na výchovu dieťaťa do 2 rokov, respektíve 3 rokov v prípade zdravotne postihnutého dieťaťa, ako aj mesačný príspevok;
Osoby, ktoré počas obdobia, v ktorom majú nárok na rodičovskú dovolenku, dosiahnu zdaniteľný príjem, majú nárok na stimul pre vkladanie.

Príspevok na výchovu dieťaťa je stanovený na 85% priemerného čistého príjmu dosiahnutého za posledných 12 mesiacov posledných dvoch rokov pred narodením dieťaťa a nesmie byť nižší ako suma vyplývajúca z uplatnenia multiplikačného koeficientu 2,5 na hodnotu sociálneho ukazovateľa referenčná hodnota (1 250 lei) a jej maximálna výška nesmie prekročiť hodnotu 8 500 lei;
Hodnota referenčného sociálneho ukazovateľa je hodnota uvedená v čl. 33 odsek 1 zákona č. 76/2002 o systéme poistenia v nezamestnanosti a stimulácii zamestnanosti s následnými zmenami a doplneniami (500 lei);
Hodnota stimulu na vloženie je 650 lei, počnúc právami z apríla 2017.

príjemca

1. Nasledujúce osoby, ďalej len „mimoriadne nariadenie“, ďalej využívajú práva ustanovené mimoriadnym nariadením vlády č. 111/2010 o dovolenke a mesačnom príspevku na výchovu detí, ďalej len „mimoriadne nariadenie“:
a) ktorýkoľvek z prirodzených rodičov dieťaťa/detí;
b) ktorýkoľvek z manželov, ktorým bolo dieťa/deti zverené na adopciu alebo ktoré adoptovali dieťa/deti, resp. každý z nich, v prípade uvedenom v čl. 10 mimoriadneho nariadenia;
c) osoba, ktorá má dieťa v pestúnskej starostlivosti alebo v núdzovej starostlivosti;
d) profesionálny pestún len pre svoje prirodzené alebo adoptované deti;
e) osoba, ktorá bola ustanovená za opatrovníka.

2. Oprávnené osoby uvedené v ods. 1. využívať práva ustanovené v mimoriadnom predpise, ak kumulatívne spĺňajú tieto podmienky:
a) spadá pod ustanovenie čl. 2 ods. (1) alebo prípadne v ustanoveniach čl. 2 ods. (5) a (6) alebo v ustanoveniach čl. 31 ods. (1) a čl. 32 ods. (1) lit. c) a d) a ods. 2. mimoriadneho nariadenia;
b) sú občania Rumunska alebo prípadne cudzinci alebo osoby bez štátnej príslušnosti;
c) mať podľa zákona svoje bydlisko alebo bydlisko v Rumunsku;
d) žiť v Rumunsku s dieťaťom/deťmi, na ktoré sa domáhajú práv a starať sa o jeho výchovu a starostlivosť.

Objasnenie týkajúce sa obdobia minimálne jedného mesiaca odškodnenia výchovu dieťaťa druhého rodiča

DÔLEŽITÉ - K 1. júlu 2016 ktorýkoľvek z rodičov/oprávnených osôb, ktorý sa skutočne zaoberá výchovou a starostlivosťou o dieťa s ťažkým alebo ťažkým zdravotným postihnutím vo veku od 3 do 18 rokov a pracuje so skráteným rozvrhnutím práce na 4 hodín, môže dostávať mesačný príspevok vo výške 50% minimálnej výšky príspevku na výchovu dieťaťa.

Poskytovanie dovolenky/mesačný príspevok/podpora starostlivosti o deti so zdravotným postihnutím
Za dieťa so zdravotným postihnutím, ktoré dosiahlo vek 3 rokov, ktorýkoľvek z fyzických rodičov alebo osoba, ktorej bolo dieťa zverené na adopciu alebo ktorá má dieťa v pestúnskej starostlivosti alebo v núdzovej starostlivosti, ako aj osoba, ktorej boli ustanovené opatrovnícke dávky. na opatrovateľskú dovolenku do 7 rokov a mesačný príspevok vo výške 85% výšky minimálnej hrubej mzdy v krajine nasledovne:

po rodičovskej dovolenke do 3 rokov v prípade zdravotne postihnutého dieťaťa, dňom nasledujúcim po dni, v ktorom v súlade so zákonom zaniká predtým poskytnutá dovolenka a rodičovská dovolenka, ak je žiadosť podaná do 60 dní od tohto dátumu;
kedykoľvek, kým dieťa nedosiahne vek 7 rokov, pre osoby, ktoré čerpali rodičovskú dovolenku na základe normatívnych aktov, ktoré upravovali toto právo ku dňu narodenia dieťaťa. Právo sa udeľuje počnúc dňom podania žiadosti;
kedykoľvek, počnúc dňom, keď dieťa dosiahne vek 3 rokov, pre osoby, ktoré nevyužívali rodičovskú dovolenku a súvisiaci príspevok, ale ktoré za posledných 12 mesiacov pred podaním žiadosti o túto dovolenku dosiahli zdaniteľný príjem. Právo sa udeľuje odo dňa podania žiadosti.

Každá z oprávnených osôb, ktoré majú nezaopatrené dieťa so zdravotným postihnutím, má prípadne tieto práva:

Tieto práva nemôže požívať rodič, ktorý má pre to isté dieťa súčasne kvalitu osobného asistenta alebo poberá sprievodný príspevok.

DÔLEŽITÉ !
Výplatu príspevkov, príspevkov a stimulov, ako aj zúčtovanie žiadostí vykonáva Agentúra pre platby a sociálnu kontrolu Brašovskej župy.

Oznámenia, ktorých predmetom je výpočet a vyplatenie práv na príspevok na výchovu, štátny príspevok na dieťa, respektíve motivačný vklad, podané osobami s bydliskom s právnymi formami v rámci obce Brašov, sú v kompetencii Brašovskej platobnej a sociálnej inšpekčnej agentúry.

Adresa: Brașov, str. Avram Iancu č. 53,
Cieľ: 0268/475099
E-mail: [email protected]

Spis predkladá osobne žiadateľ, na radnici, najviac do 60 pracovných dní počnúc dňom nasledujúcim po dni, ktorým sa podľa zákona končí materská dovolenka, alebo najviac do 60 pracovných dní odo dňa narodenia dieťaťa. z tejto dovolenky nemali prospech.

1. Poskytnutie príspevku/stimulu na výchovu dieťaťa pre vloženie nového súboru

Žiadosť a vyhlásenie o vlastnej zodpovednosti za priznanie príspevku na výchovu dieťaťa/stimul a štátny príspevok na deti - štandardné tlačivo - príloha 1 k H.G. 449/2016 originál (na stiahnutie tu);
Doklady totožnosti oboch rodičov dieťaťa originály + kópie;
Rodný list dieťaťa originál + kópia;
Rodinná brožúra - aktuálna alebo sobášny list + rodné listy ostatných detí originály + kópie;
Osvedčenie vydané zamestnávateľom - štandardný formulár - príloha 2 k GD. 449/2016 originál (na stiahnutie tu);
Vyhlásenie o vlastnej zodpovednosti - originálny štandardný formulár (na stiahnutie tu);
Vyhlásenie o dohode o spracovaní originálnych osobných údajov (stiahnite si tu);
Prerušenie dokumentu o činnosti (rozhodnutie o pozastavení činnosti alebo žiadosť o rodičovskú dovolenku schválené zamestnávateľom s uvedením dátumu pozastavenia individuálnej pracovnej zmluvy) kópia;
Pre priznanie príspevku/stimulu na výchovu dieťaťa na účte: Výpis z účtu s kódom IBAN, pričom žiadateľom je držiteľ účtu.

Podľa potreby ďalšie dokumenty:

Osvedčenie vydané zamestnávateľom, ak druhý rodič dosiahol profesionálny príjem za obdobie 12 mesiacov od posledných 24 rokov pred narodením pôvodného dieťaťa (stiahnuť tu)
Doklad o materskej dovolenke:
- Osvedčenie vydané platiteľkou materského príspevku (CNAS-CJAS BV) týkajúce sa lekárskej dovolenky a materskej dovolenky, z ktorých obdobie, v ktorom čerpala materské, originál;
  - ALEBO
- Osvedčenie vydané rodinným lekárom pre matku týkajúce sa lekárskej dovolenky a materskej dovolenky, ktoré dokazuje, že nepoberala materské originál;
  - ALEBO
- Potvrdenie vydané zamestnávateľom, ak sa druhý rodič vrátil z materskej dovolenky a dosahuje zdaniteľný profesionálny príjemoriginál (stiahnite si tu).

Sociálne vyšetrovanie vykonávané opatrovníckym orgánom v situácii, keď rodičia dieťaťa nie sú zosobášení, ale dieťa bolo uznané (podľa čl. 2 ods. 3 Hg 1291/18.12.2012) originál + kópia;
Osvedčenie o zaradení do stupňa zdravotného postihnutia dieťaťa originál + kópia.

Pre deti narodené v štáte Európskej únie inom ako Rumunsko/migrujúci pracujúci rodičia:

Originálny formulár „Žiadosť o doplňujúce informácie“ (na stiahnutie tu);
Doklady totožnosti, povolenia na pobyt, rodné čísla a akékoľvek ďalšie doklady totožnosti alebo doklady o pobyte rodičov aj dieťaťa v štáte, v ktorom žili originály + kópie;
Dokument uvádzajúci, že nepoberajú rodinné dávky za deti v štáte, v ktorom žili (za oboch rodičov) alebo dokument s uvedením obdobia priznania práv a dátumu ich zániku originál + kópia.

Pre oprávnené osoby:

Osvedčenie vydané finančnou správou o tom, že oprávnená osoba dosiahla príjmy podliehajúce dani z príjmu za obdobie 12 mesiacov od posledných 24 rokov pred narodením dieťaťa a dátum pozastavenia činnosti/skutočnosť, že podľa potreby neprerušila činnosť. originál;
Jednotné daňové priznania k dani z príjmov samostatne zárobkovo činných osôb za 24 mesiacov pred narodením originály + kópie.

V prípade zmlúv o službách, spolupráce, autorských práv:

Osvedčenie vydané zamestnávateľom - štandardný formulár - príloha 2 k GD. 449/2016 originál (na stiahnutie tu);
Osvedčenie vydané finančnou správou potvrdzujúce príjem dosiahnutý za obdobie 12 mesiacov od posledných 24 rokov pred narodením dieťaťa originál;
Akékoľvek ďalšie dokumenty potrebné na objasnenie spisu.

2. Poskytnutie stimulu na vkladanie po návrate do práce

Žiadosť a vyhlásenie o vlastnej zodpovednosti za priznanie príspevku na výchovu dieťaťa/stimul a štátny príspevok na deti - štandardné tlačivo - príloha 1 k H.G. 449/2016 originál (na stiahnutie tu);
Doklady totožnosti oboch rodičov dieťaťa originály + kópie;
Rodný list dieťaťa originál + kópia;
Rodinná brožúra - aktuálna alebo sobášny list + rodné listy ostatných detí originály + kópie;
Potvrdenie vydané zamestnávateľom s uvedením dátumu návratu do práce/dátumu zamestnaniaoriginál (stiahnite si tu);
Vyhlásenie o vlastnej zodpovednosti - originálny štandardný formulár (na stiahnutie tu);
Vyhlásenie o dohode o spracovaní originálnych osobných údajov (stiahnite si tu);
Pre poskytnutie stimulu na vloženie do účtu: Výpis z účtu s IBAN kódom, pričom žiadateľom je držiteľ účtu originál.

Ďalšie požadované dokumenty:

Osvedčenie o zaradení do stupňa zdravotného postihnutia dieťaťa originál + kópia;
Dokument o pozastavení vydaný zamestnávateľom druhého rodiča s uvedením obdobia pozastavenia činnosti kópia.

Pre oprávnené osoby:

Osvedčenie vydané finančnou správou, v ktorom je uvedený dátum obnovenia činnosti originál
Jednotné vyhlásenie o preddavkoch ako daň z príjmu zo samostatnej zárobkovej činnosti originál + kópia
Akékoľvek ďalšie dokumenty potrebné na objasnenie spisu.

Spis žiadateľ osobne odovzdá na mestskom úrade s bydliskom do 15 pracovných dní od návratu k činnosti.