P) Nápady do budúcnosti pre vaše dieťa Dr
Ako bude spoločnosť Philips zapojená do propagácie myšlienok navrhovaných v tomto projekte? Použije svoj vplyv na presvedčenie miestnych orgánov alebo pridelenie peňazí na uskutočnenie každej z víťazných myšlienok v praxi.?
Čo sa stane, ak plány narazia na byrokraciu a neochotu úradov?
100 000 eur sa rozdelí podľa investícií zapojených do implementácie 3 nápadov. Ak dôjde k prekročeniu tejto sumy, spoločnosť Philips rozšíri investíciu.
v časti predpisy nájdete na strane 7 zoznam poroty vybranej pre tento projekt.
-Pani Gabriela Paleru (manažérka pre zdravie - WorldVision Rumunsko);
- Pani Andra Barchi (digitálna manažérka CL a manažérka digitálnej integrácie - Philips
Rumunsko);
- Pani Alina Marin (manažérka digitálnej marketingovej kampane - Philips Romania);
- Pani Ruxandra Constantin (marketingová manažérka pre zdravie a wellness - Philips
Rumunsko);
- Pani Anca Lupusavei (okresná riaditeľka spoločnosti MarCom pre južné osvetlenie - Philips
Rumunsko);
- Pane. Catalin Surdeanu (vedúci vlády pre záležitosti juhovýchodnej Európy - Philips
Rumunsko);
- Pani Veronica Alecsa (marketingová koordinátorka - GADAGROUP Rumunsko);
- Eng. Dorin Beu (predseda Rumunského národného výboru pre osvetlenie - v rámci Technickej univerzity v Kluži-Napoca);
- Mihai Husch (člen riadiaceho výboru Rumunského národného výboru v Rumunsku)
Osvetlenie);
- Arch. Raluca Buzdugan (z architektonickej kancelárie Vlad Simionescu &
Združenia architektov);
- Pani Emilia Sandu (vedúca služby na Generálnom riaditeľstve sociálnej pomoci)
ochrana detí - sektor 3, Bukurešť);
- Pani Stefania Zibileanu (riaditeľka Generálneho riaditeľstva sociálnej pomoci a
Ochrana dieťaťa - Tulcea);
- Pani Smarandita Galea (architektka - „Genesys“)
Spoločnosť Philips bude koordinovať implementáciu 3 víťazných projektov a bude spolupracovať s dodávateľmi a orgánmi potrebnými na uskutočnenie týchto projektov.
Napríklad s Detskou pohotovostnou klinikou Marie Curie v Bukurešti má Philips veľmi zvláštny vzťah, ktorý sa začal pred desiatimi rokmi. Spoločne s britským architektom so skúsenosťami v odbore sme teda sponzorovali funkčné plánovanie a technologický dizajn nového neonatologického oddelenia s 10 sedadlami. Spolu s Dr. Catalinom Cirstoveanu sme pokračovali v vybavovaní tejto sekcie konkrétnym vybavením od súkromných sponzorstiev, nadácií a prostredníctvom programu Svetovej banky pre starostlivosť o matku a dieťa, ktorý sa uskutočňoval v rokoch 2007 - 2008. Prevzatím zobrazovacieho zariadenia Philips sme sa rozhodli s podporou výrobcu vytvoriť referenčné centrum v diagnostike a liečbe pediatrických chorôb.
www.ideideviitor.ro je platforma, ktorej hlavným cieľom je generovať nápady a projekty, ktoré môžu zlepšiť život detí v Rumunsku.
Ak budú víťazné nápady týkajúce sa nemocníc a ošetrovní vo vidieckych oblastiach, budú sa realizovať.
10% novorodencov, ktorí budú mať problémy pri narodení. Zďaleka najbežnejšou príčinou, ktorá novorodencov privádza na jednotky intenzívnej starostlivosti, je predčasný pôrod. V Rumunsku je miera predčasných narodení
9% podobné ako v Anglicku a Francúzsku. Novinkou pre Rumunsko je starosť o poznanie predčasne narodených detí a o ich problémy. Predčasných pôrodov nie je toľko, ako by si niekto myslel, ale skôr predčasne narodených detí, ktoré prežijú.
Celkom neočakávane, najmä pre rodičov, je okamih, keď na jednotku intenzívnej starostlivosti dorazí donosený novorodenec, ktorý počas celého tehotenstva dosahoval dobré výsledky. Najčastejšou príčinou sú dýchacie ťažkosti spôsobené prebytočnou pľúcnou tekutinou u tých, ktoré sa odstránia cisárskym rezom niekedy predčasne a napriek tomu pred začiatkom pôrodu.
prostredníctvom projektu Future Ideas chce spoločnosť Philips pozitívne ovplyvniť budúcnosť detí v Rumunsku.
Cieľom súťaže je stimulovať záujem o inovatívne nápady, ktoré prispievajú k zlepšeniu kvality života v celej spoločnosti.
Na platforme www.ideideviitor.ro bolo skutočne zaregistrovaných veľa nápadov, ktoré sa dotýkajú témy „Magické hodiny a dojčenie“. Tento projekt je iba prvým krokom a my chceme ovplyvniť zmenu.
Platforma CSR nezmení Rumunsko zo dňa na deň, ale určite sa dostane k veľkej časti populácie prostredníctvom víťazných nápadov, ktoré sa uplatnia.