Prosím, nehnevajte sa. Tu zarobíte viac ako kancelár

Aj bez manažérskej funkcie môžu niektoré profesijné skupiny zarábať veľmi vysoké platy.

S dohodami o kolektívnom vyjednávaní vo verejnej službe stúpajú aj platy ministrom a spolkovým kancelárom, čo niektorým ľuďom závidí. To však nie je na mieste, pretože existujú profesie, v ktorých sa nachádza podstatne viac vecí.

Nové kolektívne zmluvy vo verejnej službe spočiatku znejú veľkoryso. Ľudia však majú tendenciu zabúdať, že príslušné profesijné skupiny sú pre fungovanie našej spoločnosti zásadné. A to zahŕňa, napriek všetkým proroctvám o záhube, fungujúci parlament a demokraticky zvolenú vládu. A to sa skladá okrem iného z ministrov a spolkového kancelára. A tiež je potrebné ich riadne zaplatiť. Dobre, o grantoch a niekedy honosných dôchodkových požiadavkách politikov vo vládnej zodpovednosti by sa dalo skutočne znova diskutovať. Pretože priemerný Michel môže o takomto zabezpečení v starobe iba snívať.

Ale pokiaľ ide o zárobky, najmä pokiaľ ide o zodpovednosť, plat federálneho kancelára už nevyzerá tak štedro. Na konci dlhého dňa to ide domov iba s 240 000 eurami ročne. Na to by väčšina profesionálnych futbalistov nešla ani do šatne. A veľa predsedu verejnej úverovej inštitúcie ľahko získa dvakrát viac. Nemali by tu byť zmienky o predsedoch vo väčších súkromných spoločnostiach.

Viac ako pol milióna eur - ak bude úspešné

Ale v Nemecku existujú aj rôzne profesie, ktoré sú odmeňované podobnou alebo vyššou sadzbou ako spolkový kancelár, ako zistil porovnávací portál Salary.de v štúdii 824 najvyšších profesií a pozícií. „V Nemecku je veľa zamestnancov s podobne vysokým platom ako má kancelárka - a nemusí ísť ani o výkonných riaditeľov,“ hovorí Philip Bierbach z Salary.de. Podľa toho vyšší manažéri účtov vo veľkých spoločnostiach zarábajú priemerný plat 181 165 eur ročne. IT manažéri zasa ročne zarobia v priemere okolo 190 000 eur. Existujú aj firemné vozidlá, ktorých hodnota pre vedúcich pracovníkov v oblasti IT je v priemere 48 485 eur.

Ale aj bez manažérskej funkcie môžu niektoré profesijné skupiny zarobiť veľmi vysoké platy. Napríklad poradenská spoločnosť vo veľkej spoločnosti dostáva ročne v priemere 165 351 eur a bez akejkoľvek personálnej zodpovednosti.

Konzultanti v oblasti riadenia môžu na vedúcich pozíciách zarobiť podstatne viac ako kancelár. Vo veľkých poradenských firmách môžu získať plat nad 300 000 eur ročne. 25 percent manažérskych konzultantov má dokonca najvyššie platy viac ako pol milióna eur ročne. Veľká časť tohto platu je však zameraná na úspech. „Konzultanti vrcholového manažmentu však zvyčajne pracujú dobre viac ako 50 hodín týždenne a vo veľkých spoločnostiach zarábajú viac ako väčšina politikov,“ pokračoval Bierbach.

Zvyšok pracujúceho obyvateľstva môže utešiť skutočnosť, že aj ako priemerný zárobok existujú milióny, ktoré sa dajú zarobiť. Vo väčšine prípadov to však vyžaduje celý profesionálny život.