Tehotné lekárky - materská dovolenka škodí vašej kariére - kariére
Aktuálne správy v Süddeutsche Zeitung
Dashboard
ekonomiky
Mníchov
Kultúra
spoločnosti
Vedomosti
Tehotné lekárky: materská dovolenka poškodzuje vašu kariéru
Keď lekári otehotnejú, často môžu na svoj výcvik zabudnúť. Môže za to materská dovolenka, tvrdí čestný prezident lekárskej asociácie.
Mladý lekár na ceste k špecialistovi by sa mal pokúsiť neotehotnieť. Potom musí skutočne prerušiť tréning: Nesmie brať röntgenové snímky, robiť nočné zmeny a nesmie brať ani krv. Astrid Bühren, členka predstavenstva Hartmannbund a čestná predsedníčka Nemeckej lekárskej asociácie, roky bojovala za uvoľnenie smerníc o ochrane materstva pre lekárky. Môže to byť skutočne v záujme budúcich matiek? Bühren hovorí: Áno.
Otvoriť obrázok na novej stránke
Astrid Bühren (v strede), ako čestná predsedníčka Nemeckej lekárskej asociácie, bojuje za väčšie sebaurčenie pre tehotné lekárky.
SZ: Sťažujú sa, že materská dovolenka ovplyvňuje kariéru lekárok. Čo je v rozpore s pokynmi?
Astrid Bühren: Je potrebné vytknúť, že sú implementované príliš široko, nekonzistentne na celoštátnej úrovni, nie v súlade s najnovšími technológiami a bez dostatočného vedeckého základu. Hneď ako zamestnávateľ vie o tehotenstve, budúca matka už nesmie prichádzať do styku so situáciami alebo látkami, ktoré by pre ňu alebo pre dieťa mohli byť nejako nebezpečné. Pre budúcich odborníkov to znamená: Nemôžu pracovať alebo pracovať v intenzívnej medicíne. Ale to je súčasť ďalšieho tréningu. Namiesto toho sú presunutí na pozície, kde musia zvládnuť rutinnú prácu a byrokraciu, ktoré sa do ďalšieho školenia nezapočítavajú.
SZ: Prečo by sa mala budúca matka vystaviť riziku vzniku infekcie hepatitídou B.?
Poplatky: Nemala by. Lekári však môžu posúdiť, kde sú riziká a že tieto môžu byť do značnej miery eliminované systémami odolnými proti nárazu a systémami uzavretej anestézie. Pracovné miesta v nemocniciach by mali byť bezpečné pre všetky ženy a mužov. Je zaujímavé, že usmernenia sa nevzťahujú na študentky vykonávajúce prax alebo na samostatne zárobkovo činné lekárky.
SZ: Čo neznamená, že je to dobré.
Poplatky: Súhlasím. Politici musia preto zvážiť, ako sa výhody právnych predpisov o ochrane materstva môžu vzťahovať aj na tieto tehotné ženy a ich nenarodené deti: ochranné obdobia pred a po pôrode, riziko nočnej práce, platby finančnej kompenzácie.
SZ: V roku 2006 nemecké združenie lekárok uskutočnilo prieskum na tému materskej dovolenky. S akým výsledkom?
Poplatky: Väčšina opýtaných lekárov bola toho názoru, že sa chcú viac podieľať na rozhodovaní, ktorá práca je pre nich dobrá a ktorá nie.
SZ: Možno ich musíte chrániť pred sebou.
Poplatky: Mali by lekári o nich prediskutovať odborné znalosti? Každá tehotná žena by mala dostať ochranu, ktorú považuje za potrebnú. Realita každopádne vyzerá takto: Mnohé svoje tehotenstvo zverejňujú až vtedy, keď už žalúdok nemožno prehliadnuť. A to potom môže byť oveľa riskantnejšie. Dáva väčší zmysel pružne používať prísne pokyny. Viem o prípade, keď bol tehotný lekár preložený z jednotky intenzívnej starostlivosti na normálne oddelenie. V prípade núdze by tam bola sama ako lekárka na oddelení. To mohlo byť v skutočnosti nebezpečné. Na jednotke intenzívnej starostlivosti sú naopak hneď po ruke traja kolegovia. Našťastie dokázala presvedčiť firemného lekára a pokračovať vo výcviku na jednotke intenzívnej starostlivosti.
SZ: Nebojte sa, že vaše požiadavky by mohli oslabiť ochranu materstva ako celok - na úkor zamestnancov, ktorí nie sú schopní presadiť svoje práva?
Poplatky: Za žiadnych okolností by sa to nemalo stať. Zamestnávatelia musia byť naďalej povinní zaručiť potrebnú a požadovanú ochranu pre každú tehotnú a dojčiacu ženu. Pokyny na ochranu materstva sa však musia interpretovať na konkrétnom pracovisku na základe skutočného rizika a so zapojením postihnutých osôb bez toho, aby sa ochrana zmenila na nevýhodu.