Fiškálny režim výdavkov na dopravu zamestnancov na pracovisko a späť
Podľa spôsobu úhrady výdavkov pri preprave zamestnancov na pracovisko a z pracoviska možno rozlíšiť tieto situácie:
1. Náhrada cestovných výdavkov za prepravu medzi miestom, kde majú zamestnanci bydlisko, a miestom, kde sa nachádza ich pracovisko, za situácie, keď domov nie je poistený alebo nie je podľa zákona podporovaná hodnota nájmu.
Z hľadiska dane zo zisku, ak sú tieto výdavky obsiahnuté v kolektívnej zmluve alebo vo vnútornom predpise, ide o odpočítateľné sociálne výdavky obmedzené podľa čl. 25 ods. (3) daňového zákonníka, v rámci kvóty do 5%, sa podľa Zákonníka práce vzťahovala na hodnotu výdavkov s platmi zamestnancov.
Pre zamestnancov ekvivalentná hodnota prepravy nevstupuje do výpočtového základu dane z príjmu na základe čl. 76 ods. (4) lit. g) podľa ktorého nepodliehajú zdaneniu v zmysle dane z príjmu ekvivalentná hodnota cestovných výdavkov na prepravu medzi miestom, kde majú zamestnanci bydlisko, a miestom, kde je ich miesto výkonu práce, pre situácie, keď nie je poskytnuté alebo nepodporované bývanie hodnota nájomného podľa zákona;
Rovnocenná hodnota dopravy takisto nevstupuje do výpočtového základu sociálnych príspevkov podľa článku 142 písm. f), podľa ktorého sa do mesačného výpočtového základu príspevkov na sociálne poistenie nezahŕňajú: [. ] f) ekvivalentná hodnota cestovných nákladov na prepravu medzi miestom, kde majú zamestnanci bydlisko, a miestom, kde je ich pracovisko, v situáciách, keď dom nie je poistený alebo nie je podľa zákona podporovaná ekvivalentná hodnota nájmu.
Podrobná korešpondencia účtov 2020
Postupy účtovania pre spoločnosti - USB kľúč
Inventárna príručka Obchodné spoločnosti PFA NGO
Ak je spôsob vyrovnania uvedený v pracovnej zmluve, hodnota prepravy na pracovisko a z neho nevstúpi do základu pre výpočet dane z príjmu a sociálnych odvodov na základe nasledujúcich článkov daňového zákonníka: čl. 76 ods. (4) lit. a), 142 písm. b), čl. 157 ods. (2), čl. 187 ods. (2), čl. 195 ods. (2), čl. 204 ods. (2), čl. 212 ods. (2) daňového zákonníka. Aby sa teda nezaratával vymeriavací základ dane z príjmu a sociálnych odvodov, musí byť spôsob vyrovnania dopravy uvedený v pracovnej zmluve. V pracovnej zmluve (kolektívnej alebo individuálnej) sa ustanovuje, že zamestnancom sa za prepravu do práce a späť vypláca náhrada sezónnych lístkov za dopravné prostriedky, ktorými cestujú do práce a z práce, alebo za palivo použité na cestu s vlastniť auto. Ak zúčtovanie prepravy na pracovisko a späť z pracoviska nie je ustanovené v pracovnej zmluve, dostane sa do výpočtového základu dane z príjmu a sociálnych odvodov ekvivalentná hodnota.
Na vyrovnanie týchto súm sa vypracujú cestovné mapy, ktoré budú obsahovať počet km prejdených z domu do práce a počet dní cesty do práce.
3. Cestovné povolenia na akékoľvek dopravné prostriedky používané na osobné účely
Cestovné povolenia na akýkoľvek dopravný prostriedok používané na osobné účely sú platovými výhodami podľa čl. 76 ods. (3) lit. f) daňového zákonníka. Tieto sú zahrnuté do výpočtového základu dane z príjmu zo mzdy a povinných sociálnych odvodov. Výdavky sú odpočítateľné podľa čl. 25 ods. (2) daňového zákonníka.
4. Predplatné verejnej dopravy pre zamestnancov, ktorých činnosť spočíva v častom cestovaní v rámci lokality.
Nepredstavuje platové výhody v súlade s normami uvedenými v čl. 76 ods. 3 fiškálneho zákona ekvivalentná hodnota predplatného pre prostriedky verejnej dopravy pre zamestnancov, ktorých činnosť predpokladá častý pohyb v rámci lokality. Tieto sú odpočítateľné pri stanovení zdaniteľného zisku na základe § 25 ods. (1) daňového zákonníka a nezakladá základ pre výpočet dane z príjmu zo mzdy a povinných sociálnych príspevkov (čl. 142 písm. S)).