Pole, kde sú potrební minimálne zamestnanci
10% pobrežných jednotiek nebude otvorených, pretože tu nie je žiadna pracovná sila. Reštaurácie a hotely potrebujú najmenej 50 000 zamestnancov. Zamestnávatelia preto žiadajú úrady, aby zvýšili počet zahraničných pracovníkov, ktorí majú povolenie prijímať pracovníkov z krajín mimo EÚ na obsadenie voľných pracovných miest. Zároveň sa ale nezvyšujú ani platy rumunských zamestnancov, ktorí odchádzajú do zahraničia za ďalšími peniazmi.
Nové príznaky spojené s Covid-19
Učiteľka UMF „Carol Davila“ ponížila a urazila svojich študentov v online kurzoch
Klaus Iohannis: Opatrenia prijaté vládou prinášajú výsledky
Čo robia Rumuni s peniazmi, ktoré zostali vo vreckách
Zdravotné sestry vyslané kancelárkou starostu na pomoc lekárom záchrannej služby odišli, keď sa dozvedeli, čo majú robiť
Ďalší lekár z Craiovy zomrel na Covid-19
Málo zákazníkov v obchodoch na trhoch
Prevádzka DIICOT nevídaného rozsahu
Čierny piatok 2020 s pandemickými ponukami
Zamestnanci privezení autobusom z dedín, kde je k dispozícii menej pracovných miest, a kvalifikácia v práci. Je to riešenie, ktoré nájdu zamestnávatelia z mora, v podmienkach, v ktorých zamestnanci odchádzajú do zahraničia - do Nemecka a Talianska, na trojitú dovolenku.
Tiberiu Ţuhaşu - riaditeľ terasy Mamaia: „Polovica zamestnancov, ktorí máme na terase, je kvalifikovaných. Druhá polovica nie sú ľudia, ktorých sme vzali z krajiny, z krajiny, vlastne z obcí, posielame ich na špecializáciu, aby bolo poistené aj naše podnikanie “.
Niektorých presviedčam, aby sa tam úplne presťahovali.
Barman: „Skončil som s prácou pri mori cez internet. Vyhľadal som to na internete, našiel som túto terasu. Ponúkli mi ubytovanie, ponúkli mi prácu. “.
Čašník: „Pracujeme každý deň, plat je niekde nad 1 500 lei mesačne“.
Zástupcovia hotelov a reštaurácií súčasne jednohlasne vyzývajú výkonnú moc, aby zvýšila počet pracovníkov, ktorí majú povolené priviesť z chudobnejších krajín, ako sú Nepál alebo Filipíny, na obsadzované miesta. Sedemtisíc miest je nepostačujúcich. Ďalšou požiadavkou je odpustiť ustanovenie, podľa ktorého majú títo zamestnanci dostávať priemerný plat v hospodárstve, tj 2 700 lei.
Nedostatok kvalifikovaného personálu pociťujú aj turisti.
50 000 ľudí predstavuje nedostatok pracovných síl v tejto oblasti.
Dragoș Petrescu, prezident združenia HORA: „Čelíme paradoxu, máme zákazníkov, koncepty reštaurácie alebo hotela fungujú veľmi dobre, ale nemáme komu vyhovieť.“.
Nicolae Demetriade, prezident ANAT: „Mimoriadne bolestivá téma pre nás, pretože ako pravdepodobne vieme v ďalšej fáze, nedostatok pracovných síl bude pravdepodobne bolestivejší ako hospodárska kríza.“.