Transparentnosť Verena Osgyan, MdL

Transparentnosť je jednou z ústredných požiadaviek GRÜNEN, a to nielen vo vzťahu k legislatíve, administratívnym aktom alebo v energetickej politike, ale je to aj moja osobná starosť, najmä pokiaľ ide o moje príjmy ako poslanca štátneho parlamentu.

osgyan

Mandát/kompenzácia alebo diéty štátneho parlamentu

Podľa článku 5 ods. 1 zákona o bavorských poslancoch (BayAbgG) majú všetci členovia štátneho parlamentu nárok na náhradu v súčasnosti 8 022 eur (od 1. júla 2017) - od 1. júla 2019: 8 445 eur - ktorá sa vypláca mesačne. Do 1. júla 2017 bola táto náhrada 7 849 eur mesačne. Podľa článku 5 ods. 4 BayAbgG sa výška poslaneckého príspevku znižuje o tristošesťdesiatpäť. Po odpočítaní tohto príspevku som v roku 2014 (v mojom prvom celom roku v štátnom parlamente) skutočne dostal 87 778 eur.
Táto náhrada samozrejme podlieha daňovej povinnosti podľa § 22 č. 4 zákona o dani z príjmov.

Neexistujú žiadne špeciálne platby, ako napríklad platba za dovolenku, vianočný bonus a podobne.

Úprava kompenzácie alebo diét:

Podľa článku 5 ods. 3 BayAbgG sa táto kompenzácia upravuje 1. júla každého roku podľa vývoja príjmov v Bavorsku. Opatrenie na vykonanie tejto úpravy sa skladá z nasledujúcej zložitej formy z vývoja príslušných odmien a platov:

87,2% z indexu priemerných hrubých mesačných zárobkov zamestnancov na plný úväzok vo výrobnom priemysle a v sektore služieb;
6,2% z mesačnej mzdy zamestnanca v platovej skupine 11 podľa kolektívnej zmluvy o verejnej službe (TVöD) pre západnú oblasť kolektívneho vyjednávania v oblasti združení združení zamestnávateľov obcí na najvyššej úrovni;
a 6,6% z hrubého mesačného platu ženatého štátneho zamestnanca (bez detí) slobodného štátu Bavorsko v platovej triede A 12 na najvyššej úrovni.
Vo výsledku by mohlo dôjsť aj k negatívnej úprave. Takto komplexne vypočítanú úpravu určuje Štátny štatistický úrad a musí byť predložená predsedovi štátneho parlamentu do 1. marca. každý rok. Táto spoločnosť je potom povinná zverejniť novú výšku náhrady škody vo vestníku zákona a vyhlášky.

Naposledy sa to stalo vo vydaní 05/2015 z 19. mája 2015 na strane 151: Takzvaná miera rastu príjmov v Bavorsku za obdobie od júla 2013 do júla 2014 bola 2,9%. V dôsledku toho sa kompenzácia zvýšila o túto sumu 1. júla 2014 zo 7 426 na 7 642 eur mesačne.

Kľúčové údaje z minulých rokov sú:

2014: Miera vývoja príjmov v Bavorsku za obdobie od júla 2012 do júla 2013 = 2,5%. Vďaka tomu sa 1. júla 2014 zvýšila o túto sumu mesačná náhrada zo 7 244 na 7 426 eur.
2013: Miera rastu príjmu v Bavorsku za obdobie od júla 2011 do júla 2012 = 2,6%. V dôsledku toho sa kompenzácia zvýšila o túto sumu 1. júla 2013 zo 7 060 na 7 244 eur mesačne.

Zdravotné poistenie

Zákonné zdravotné poistenie môže fungovať, iba ak k nemu patria aj zdraví ľudia a ľudia s vysokými príjmami, aj keď kvôli výške svojich príjmov nemusia. Preto som dobrovoľne zo zákonného zdravotného poistenia. Za to musím zo stravy platiť maximálnu sumu svojho zákonného zdravotného poistenia 586,69 eura mesačne. Za to dostávam od krajinského úradu príspevok vo výške 50% alebo 293,35 EUR mesačne.
Okrem príspevku na poistenie dlhodobej starostlivosti vo výške 50,20 € mesačne dostávam od krajinského úradu aj 50% dotáciu alebo 25,10 € mesačne.

Paušál

Za svoje výdavky spojené s mandátom dostávam paušálnu sumu oslobodenú od dane podľa čl. 6 ods. 2 BayAbgG vo výške 3 398 eur (od 1. júla 2017) - od 1. júla 2019: 3 529 eur.

  • moja regionálna kancelária v Norimbergu (nájom/dodatočné náklady, upratovanie, kancelárske vybavenie, kancelárske potreby, telefón/prístup na internet/webhosting, poštovné, náklady na kopírovanie a tlač)
  • Kancelárske potreby, poštovné a nájom z mojej kancelárie štátneho parlamentu v Mníchove.
  • Kancelárske vybavenie a spotrebný materiál v mojom súkromnom norimberskom byte.
  • Nájomné za môj druhý dom v Mníchove (ako vydatá žena s manželským domom v Norimbergu nepodlieham dani z druhého domu).
  • Informačné udalosti (náklady na tlač, prenájom miestnosti, reklamy atď.)
  • Noviny, knihy, informačné listy atď.
  • Cestovné náklady a cestovné výdavky spojené s mandátom (okrem železnice v Bavorsku a verejnej dopravy v Mníchove) a výdavky na hotel. Patria sem aj jazdy taxíkom, ktoré musím absolvovať, ak ponuka verejnej dopravy dosiahne svoje limity, pretože nevlastním auto.

Ako poslanec za Zelenú zodpovedám za niekoľko volebných obvodov alebo okresov, keďže ako menší poslanecký klub ešte nemáme poslancov v každom volebnom obvode. To samozrejme zvyšuje cestovné náklady, ktoré musím zodpovedajúcim spôsobom zaplatiť.
Ak ma zástupcovia vestibulu požiadajú o osobné stretnutie alebo obed, účet prevezmem a pozvem ich z paušálneho poplatku.
Náklady spojené s mandátom, ktoré idú nad toto, sa neberú do úvahy a nemožno ich odpočítať od dane, pretože poslancom národného parlamentu neexistujú „náklady spojené s príjmom“ (§ 22 ods. 4 veta druhá EStG).

Úprava paušálneho poplatku:

Zároveň s kompenzáciou sa každoročne upravuje aj paušálny poplatok. Je však založený na vývoji indexu spotrebiteľských cien pre Bavorsko. Predpisy na zverejnenie príslušnej výšky paušálneho poplatku existujú analogicky so špecifikáciami týkajúcimi sa náhrady.

Výsledkom bolo, že boli uverejnené v roku 2015 v rovnakom vestníku zákona a vyhlášky, vydanie 05/2015 z 19. mája 2015, na strane 151. Bavorský index spotrebiteľských cien sa od júla 2013 do júla 2014 zvýšil o 0,7%. Poplatok za all-in od 1. júla 2015 teda predstavoval 3 366 eur; dovtedy 3 342 eur.

Pre porovnanie: 2014: Bavorský index spotrebiteľských cien sa od júla 2012 do júla 2013 zvýšil o 1,8%. Poplatok za all-in teda od 1. júla 2014 bol 3 342 eur; dovtedy 3 282 eur.

Ak sa nezúčastníte schôdze/hlasovania, paušálny poplatok sa zníži takto: Ak zmeškáte schôdzu výboru, odpočítava sa 50 eur a ak zmeškáte plenárne zasadnutie, odpočítava sa 100 eur. Za každý hlas, ktorý nie je prítomný, sa odpočíta 25 eur, maximálne však 100 eur za deň. Od 15. dňa lekársky potvrdeného ochorenia dôjde iba k zodpovedajúcemu 50-percentnému zníženiu. (pozri článok 7 BayAbgG)

Ďalšie služby v súvislosti s mojim mandátom v štátnom parlamente

V roku 2015 mám k dispozícii ročný rozpočet 118 558,23 eur na vyplácanie svojich zamestnancov. Z toho musí byť vyplatená celá hrubá mzda (brutto zamestnávateľ).

Od októbra do decembra 2013 som ako preddavok dostával vtedy platný rozpočet 7 330 eur mesačne, ktorý sa však dal použiť iba na príslušný doklad o vykonaní práce.

Od januára 2014 prevzala správu štátneho parlamentu v súlade so zmenou zákona z 22. mája 2013 kompletná správa tohto rozpočtu. Zostávam zamestnávateľom svojich zamestnancov, krajinský úrad preberá zúčtovanie platov a iných výdavkov zamestnancov, ako aj príslušné zmluvy o službách a prácach nezávisle v súlade s článkom 8 odsek 1 bod 5 BayAbgG. Táto suma je regulovaná v súlade s čl. 8 ods. 1 zákona BayAbgG v zákone o rozpočte. V roku 2014 predstavovala reálna hodnota 92 807,00 EUR.

Zodpovedajúce nariadenia možno nájsť:

  • Od roku 2015 v dvojitom rozpočte 2015/2016 sa v oddiele 01, nadpise 411 03-6 uvádza: „Maximálna výška úhrady sa zakladá na zamestnaní zamestnanca na plný úväzok na základe platovej skupiny 6 TV-L a pracovníka na plný úväzok na základe platovej skupiny 13 TV-L, posledná etapa vývoja vrátane ročných osobitných platieb. Sumy obsahujú príspevok zamestnávateľa na sociálne poistenie (sadzba poistného na zákonné zdravotné poistenie) a príspevok na zákonné úrazové poistenie a sú prispôsobené vývoju príjmu vo verejnej službe (kolektívne zmluvy pre TV-L) a zmenám sadzby poistného na sociálne poistenie vrátane úrazového poistenia krajinským úradom. “ (na strane 9 prepojeného súboru PDF)
  • Pre roky 2012 až 2014 v dvojitom rozpočte 2013/2014 sa v oddiele 01, nadpise 411 03-6 uvádza: „Maximálna výška náhrady vychádza zo zamestnania zamestnanca na plný úväzok na základe platovej skupiny 6 TV-L (právny stav 1. januára 2012: 3 426 EUR). ), ako aj zamestnanec na čiastočný úväzok s dvoma tretinami riadneho týždenného pracovného času na základe platovej skupiny 13 TV-L (právny stav 1. januára 2012: 3 904 EUR). “(na strane 7 prepojeného súboru PDF)

Momentálne používam rozpočet na:

  • moji spolupracovníci. Momentálne zamestnávam troch ľudí v mojom platenom tíme s 18, 28 alebo 30 hodinami týždenne (k 1. októbru 2015)
  • Pracovné zmluvy, napr. Na výskumné práce, právne prípravné práce, styk s verejnosťou
  • Stážisti a pracujúci študenti (max. Jedna osoba naraz)
  • Mzdové účtovníctvo
  • Obchodné združenie

Nikdy som nemal alebo som nezamestnal príbuzných prvého, druhého, tretieho alebo štvrtého stupňa.

Pokiaľ je to možné, vyplatím svojim zamestnancom vianočný bonus na konci roka. To je štátnou správou obmedzené na najviac jednu ďalšiu hrubú mesačnú mzdu na zamestnanca a rok.

Zariadenie IUK

Na výdavky spojené s mandátom súvisiacim s informačnými a komunikačnými zariadeniami (medzi ktoré patrí okrem iného nielen nákup počítačov, faxov, inteligentných telefónov, skenerov, ale aj opravy a inštalácia internetových liniek a softvéru) má podľa článku 6 ods. 4 BayAbgG každý člen * m až 12 500 eur za legislatívne obdobie. To by zodpovedalo ročnému rozpočtu do 2 500 eur s vlastným príspevkom vo výške 15%. K finančným prostriedkom je možné získať prístup až do stanoveného limitu poskytnutím dôkazov.
Doteraz som vyčerpal 11 903,76 eur na informačné a komunikačné vybavenie mojej kancelárie v mníchovskom štátnom parlamente a mojej regionálnej kancelárie v Norimbergu.

Ďalej podľa článku 6 ods. 5 BayAbgG majú všetci poslanci bavorského krajinského parlamentu „právo slobodne cestovať vo všetkých štátnych dopravných zariadeniach v Bavorsku a v sieti Deutsche Bahn AG v Bavorsku“.

Mimo zamestnania

Okrem toho nerobím žiadne práce s vedľajšou prácou.

Odvody/dary pre moju stranu

Darujem mesačne 1 274 eur okresnému združeniu, okresnému združeniu a regionálnemu združeniu Bündnis 90/Die Grünen.

Prenájom a leasing

Momentálne negenerujem žiadny príjem z prenájmu alebo lízingu.

Príspevok v starobe pre poslancov bavorského krajinského parlamentu

Ďalšie výhody po odchode z bavorského krajinského parlamentu

BayAbgG tu uvádza niekoľko ďalších výhod. Dovolím si ísť iba do bodov, ktoré by pre mňa mohli byť relevantné:

Prechodný príspevok

Táto suma sa vypláca mesačne v súlade s článkom 11 BayAbgG vo výške v súčasnosti platnej kompenzácie podľa článku 5 BayAbgG, v súčasnosti 7 244 eur, za predpokladu, že MdL je členom výboru najmenej jeden rok. Platí sa za jeden rok za každý rok (zaokrúhlený na viac ako pol roka), najviac však za 18 mesiacov. Od druhého mesiaca po odchode z bavorského krajinského parlamentu sa zohľadňujú takmer všetky druhy dosiahnutých príjmov (s výnimkou príspevkov na oslobodenie od daní bez daní z príjmu) a dôchodkov. Ak sa poslanec vráti do bavorského krajinského parlamentu v období, v ktorom sa vypláca prechodný príspevok, tieto platby sa pozastavia. Možno bude potrebné uhradiť zodpovedajúce náhrady, ak bol prechodný príspevok vyplatený v jednej sume.

Náhrada dôchodku

Článok 16 BayAbgG sa vzťahuje na všetkých členov parlamentu bavorského štátu, ktorí nedostali príspevok na starobný dôchodok vypočítaný podľa vyššie uvedeného modelu, t. J. Ktorí spravidla nie sú členmi výboru najmenej 10 rokov. Jedná sa o takzvanú „kompenzáciu dôchodku“. Je za tým odstupné vo výške maximálneho uplatniteľného príspevku (+ 20%) na všeobecné dôchodkové poistenie. Poskytuje sa za každý začatý mesiac členstva v parlamente Bavorského štátu v maximálnej výške platnej pre príslušný mesiac, ale iba na základe žiadosti. V prípade opätovného vstupu do bavorského krajinského parlamentu sa však lehoty pre odškodnenie v starobe znova začínajú, ak bude takáto žiadosť schválená. Čas predtým strávený v štátnom parlamente sa kompenzuje nárokom na dôchodkové vyrovnanie.

Odkedy som bol pred siedmimi rokmi zvolený do štátneho parlamentu, zo všetkých síl a energie bojujem za viac rovnakých príležitostí tam aj v našom regióne.

Najdôležitejším opatrením je spravodlivejšia vzdelávacia politika od starostlivosti o deti po univerzity. Chcem využiť príležitosti digitalizácie bez narušenia občianskych práv a zachovať si živobytie pre ďalšie generácie.

Preto potrebujeme zmenu politiky pre Bavorsko a predovšetkým pre ľudí, ktorí tu žijú. Pravda podľa hesla: Domov je miesto, kde žijeme a zapájame sa, či už mladí alebo starí, muži alebo ženy, prisťahovalci alebo dlhoroční.

Váš