Nové koronavírusové opatrenia na zníženie rizika COVID-19 na pracovisku

opatrenia

Svetová zdravotnícka organizácia (WHO) a orgány verejného zdravotníctva na celom svete podnikajú kroky na kontrolu pandémie COVID-19. S cieľom čo najviac obmedziť šírenie nového koronavírusu je potrebné do zastavenia šírenia tejto choroby aktívne zapojiť všetky odvetvia našej spoločnosti, vrátane zamestnávateľov a zamestnancov.

Centrá pre kontrolu a prevenciu chorôb (CDC) v USA a WHO predložili niekoľko odporúčaní na prevenciu a obmedzenie profesionálnej expozície akútnym respiračným chorobám vrátane novej infekcie koronavírusmi (COVID). 19).

Odporúčané opatrenia pre zamestnávateľov na zabránenie šírenia COVID-19:

1. Aktívne povzbudzujte chorých zamestnancov, aby zostali doma!

  • Zamestnanci, ktorí majú príznaky akútneho respiračného ochorenia, by mali zostať doma a nevracať sa do práce, pokiaľ majú horúčku (viac ako 37,8 stupňov Celzia). Pred návratom do práce musia zamestnanci zabezpečiť, aby najmenej 24 hodín predtým nemali horúčku.
  • Zamestnanci musia priamo informovať svojho nadriadeného a zostať chorí, ak sú chorí.
  • Umiestnite plagáty, ktoré nabádajú zamestnancov, aby zostali doma, keď sú chorí, kašlú a kýchajú.

2. Uistite sa, že vaše zásady práceneschopnosti sú flexibilné a v súlade s usmerneniami o verejnom zdraví a že zamestnanci sú si vedomí týchto zásad.

  • Porozprávajte sa so zástupcami spoločností, ktoré poskytujú vašej spoločnosti zmluvných alebo dočasných zamestnancov, o tom, aké dôležité je pre chorých zamestnancov zostať doma, a povzbuďte ich, aby vypracovali politiku netrestnej dovolenky.
  • Nepožiadajte chorých zamestnancov s akútnymi respiračnými chorobami o zdravotnú dovolenku, pretože kancelárie poskytovateľov lekárskych služieb môžu byť veľmi preplnené a nemôžu včas poskytnúť dokumenty.
  • Uistite sa, že existujú flexibilné ustanovenia, ktoré umožňujú zamestnancom zostať doma, aby sa mohli starať o chorého člena rodiny. Zamestnávatelia si musia byť vedomí, že pravdepodobne bude musieť zostať doma viac zamestnancov, aby sa starali o choré deti alebo iných členov rodiny ako obvykle.

3. Oddeľte zamestnancov, ktorí sa javia chorí, od zvyšku svojich kolegov.

Odborníci CDC odporúčajú, aby boli zamestnanci, ktorí majú po príchode do práce príznaky akútneho respiračného ochorenia (kašeľ, ťažkosti s dýchaním) alebo ktorí ochorejú v pracovnej dobe, oddelení od kolegov a okamžite poslaní domov. Chorí zamestnanci by si mali pri kašľaní alebo kýchaní zakryť nos a ústa obrúskom.

4. Podporujte etiketu a hygienu rúk.

  • Uistite sa, že je dostatok odpadkových košov, ktoré je možné použiť bez toho, aby sa zamestnanci dotkli viečok
  • Poučte zamestnancov, aby si často čistili ruky mydlom a vodou najmenej 20 sekúnd alebo dezinfekčným prostriedkom na báze alkoholu, ktorý obsahuje najmenej 70% alkoholu.
  • Pri práci zabezpečte mydlo, vodu a dezinfekčný prostriedok a na viacerých miestach budovy alebo v konferenčných miestnostiach zabezpečte dostatok kontajnerov na podporu hygieny rúk.
  • Zaistite jednorazové utierky, aby zamestnanci mohli pred každým použitím utrieť bežne používané povrchy (napr. Kľučky dverí, klávesnice, stoly).

5. Poraďte zamestnancom, aby sa vyhli zbytočnému cestovaniu do zahraničia.

  • Poučte zamestnancov, aby sa čo najviac vyhýbali cestovaniu do zahraničia a aby pred cestou na dovolenku alebo na cestu do zahraničia skontrolovali cestovné výstrahy vydané ministerstvom zahraničných vecí, aby sa zabezpečilo, že v krajine, kam budú cestovať, neexistuje žiadna vypuknutie COVID-19
  • Poraďte zamestnancom, aby pred začiatkom cesty vykonali sebahodnotenie svojho zdravia s cieľom zistiť príznaky akútneho respiračného ochorenia, upozorniť svojho nadriadeného alebo nadriadeného a zostať chorí doma, ak sú chorí.
  • Uistite sa, že zamestnanci, ktorí ochorejú na cestách alebo na služobnej ceste, vedia, ako v prípade potreby upozorniť svojho nadriadeného a rodinného lekára.